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Employer

MAGNET

WETTBEWERB UM DIE

BESTEN TALENTE

93 % aller KandidatInnen geben an, dass der Ruf eines Unternehmens eine große Rolle bei der Entscheidung für oder gegen einen Arbeitgeber spielt.
Deshalb sollten Sie sich einige Fragen stellen:

Wie anziehend und glaubwürdig bin ich als Arbeitgeber?
Sprechen wir schon die Personen an, die wir wirklich in unserem Betrieb benötigen?
Und können wir fähige Köpfe an das Unternehmen binden?

K&M Employer MAGNET macht Ihre Stärken und Potenziale sichtbar. Und zeigt Ihnen, wie Sie sich strategisch positionieren und zum wahren Mitarbeiter-Magnet werden können.

Wie?

DIE BEDEUTUNG EINER

MITARBEITER-MEINUNG

WIRD OFT UNTERSCHÄTZT.

01.

PHASE

Befragung

+ Analyse

Die MitarbeiterInnen sind es, die dem Unternehmen am nächsten stehen und den Erfolg maßgebend mitbestimmen. Mit unseren MitarbeiterInnen-Befragungen können Sie in kurzer Zeit herausfinden, wie Ihr Unternehmen als Arbeitgeber wahrgenommen wird. Die Befragung ist eine Sache. Die richtigen Schlüsse aus dem Feedback zu ziehen, die andere. Unsere Analyse der Ergebnisse gibt Auskunft über den aktuellen Wert Ihres Employer Branding.

KERNPUNKTE

FÜR DIE ERHEBUNG

  • Unternehmenswerte und -kultur
  • Mitarbeiterbindung und -motivation
  • Arbeitgeberattraktivität
  • Work-Life-Balance

BLEIBEN SIE NICHT

AN DER OBERFLÄCHE

HÄNGEN.

02.

PHASE

Konzept

+ Strategie

Unsere Analyse dient nicht nur als Basis für eine Strategie und einen Maßnahmenplan, wie Sie sich nachhaltig weiterentwickeln können. Sie kann auch die Grundlage für die Unternehmenskommunikation nach innen und außen liefern. Und ist somit maßgebend für die MitarbeiterInnen-Suche.

WIRKUNGSVOLLER

FAHRPLAN ZUR STÄRKUNG

DER ARBEITGEBER-MARKE

Ziel- und Strategie-Entwicklung

  • Verankerung der Unternehmenswerte und -kultur
  • Bindung der Arbeitnehmer stärken
  • Employer Value Proposition
  • Anziehung neuer Mitarbeiter

HR-Controlling

  • Evaluierung der Employer Branding-Maßnahmen
  • Kontrolle und ggf. Neudefinition der Etappenziele

NUTZEN UND EFFEKTE

Mit einer einzigartigen, nach außen differenzierenden und nach innen verbindenden Kraft, stärken Sie Ihr Employer Branding und damit Ihr gesamtes Unternehmen.

Wer?

SIND IHRE

ANSPRECHPARTNER

Warum Sie mit uns

zusammenarbeiten

sollten:

Daniela Schermaier, BSc

Employer Branding-Expertin

Elke Drum, MSc

GF Gesellschafterin und Employer Branding-Expertin

Wir bewegen Ihr Unternehmen, indem wir Sie für den Wandel im Employer Branding begeistern und proaktiv begleiten. Und mit Ihnen gemeinsam für ein klares Ziel arbeiten.

Unser Team besteht aus Spezialisten in ihrem Gebiet, mit Sach- und Methodenkompetenz, Kreativität und Leidenschaft. Ein Mix aus alten Hasen mit umfassender Expertise und jungen Hüpfern, die mit neuen Perspektiven punkten.

Sie möchten Ihr Employer Branding weiterentwickeln. Wissen aber noch nicht auf welche Weise und in welchem Rahmen?

Erfahren Sie mehr über K&M Employer MAGNET in einem ersten persönlichen und unverbindlichen Telefongespräch. Kostenlos.

Der schriftliche Weg, um

ein Mitarbeiter-Magnet

zu werden: