93 % aller KandidatInnen geben an, dass der Ruf eines Unternehmens eine große Rolle bei der Entscheidung für oder gegen einen Arbeitgeber spielt.
Deshalb sollten Sie sich einige Fragen stellen:
Employer
MAGNET
WETTBEWERB UM DIE
BESTEN TALENTE
Wie anziehend und glaubwürdig bin ich als Arbeitgeber?
Sprechen wir schon die Personen an, die wir wirklich in unserem Betrieb benötigen?
Und können wir fähige Köpfe an das Unternehmen binden?
K&M Employer MAGNET macht Ihre Stärken und Potenziale sichtbar. Und zeigt Ihnen, wie Sie sich strategisch positionieren und zum wahren Mitarbeiter-Magnet werden können.
Wie?
DIE BEDEUTUNG EINER
MITARBEITER-MEINUNG
WIRD OFT UNTERSCHÄTZT.
01.
PHASE
Befragung
+ Analyse
BLEIBEN SIE NICHT
AN DER OBERFLÄCHE
HÄNGEN.
02.
PHASE
Konzept
+ Strategie
Wer?
SIND IHRE
ANSPRECHPARTNER
Warum Sie mit uns
zusammenarbeiten
sollten:
Daniela Schermaier, BSc
Employer Branding-Expertin
Elke Drum, MSc
GF Gesellschafterin und Employer Branding-Expertin
Wir bewegen Ihr Unternehmen, indem wir Sie für den Wandel im Employer Branding begeistern und proaktiv begleiten. Und mit Ihnen gemeinsam für ein klares Ziel arbeiten.
Unser Team besteht aus Spezialisten in ihrem Gebiet, mit Sach- und Methodenkompetenz, Kreativität und Leidenschaft. Ein Mix aus alten Hasen mit umfassender Expertise und jungen Hüpfern, die mit neuen Perspektiven punkten.
Sie möchten Ihr Employer Branding weiterentwickeln. Wissen aber noch nicht auf welche Weise und in welchem Rahmen?
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